清廉商会建设

政策背景

2022年，浙江省委办公厅、省政府办公厅联合印发《关于推进清廉社会组织建设的实施方案》，以"强党建、抓规范、促廉洁"为主线，明确提出到2025年底清廉社会组织建设全面推进，到2035年各项制度机制更加完善。方案设定了"坚持党建统领、坚持问题导向、坚持规范促廉、坚持数字赋能"四项工作原则，部署了涵盖强化党建统领、加强监管防控、深化专项治理、推进"数智"驱动等17项主要任务。

方案要求加强社会组织领域党风廉政和规范化建设，严格"关键少数"清廉准入，建立健全政社交往正面清单、负面清单、倡导清单，为社会组织厘清"红线""底线"。本会积极响应省委省政府号召，将清廉建设作为党建工作的重要内容持续推进。

清廉建设实践

一、夯实清廉制度基础

协会将清廉建设纳入党建工作统一部署，将党组织建设、廉洁建设等党建工作要求写入章程。建立"一核两轴三维五员"清廉工作体系——以党建引领为核心、以"亲""清"为两轴，围绕组织规范、制度完善、行业自律三个维度，推动协会当好"党建指导员、亲清观察员、助企辅导员、政企联络员、社会公益员"。

二、构建亲清政商关系

严格落实政商交往"三张清单"制度：正面清单明确12项鼓励行为，负面清单划定10项纪律红线，容错免责清单兜住6类免责情形。既让服务企业的干部打消顾虑、放心干事，也让会员企业吃下"定心丸"、安心发展。同时常态化开展行业协会商会自查自纠和专项治理，确保协会运作公开透明。

三、规范权力运行机制

强化协会负责人、党组织负责人的审核审查，建立健全内部管理、财务管理、民主决策等内控制度。重大事项经会长办公会、理事会集体讨论决定，资金使用严格执行财务管理制度，让权力在阳光下运行。推动信息公开，主动接受会员监督、社会监督和有关部门监管。

四、培育清廉文化氛围

将廉洁文化建设作为支部学习教育的重要内容，定期组织警示教育和廉洁专题学习。倡导"清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系、干干净净的政商关系"的廉洁理念，营造风清气正、和谐清朗的协会发展环境。常态化开展清廉主题活动，引导会员企业树立诚信经营、依法经营的理念。

清廉建设成效与展望

在省、市工商联的指导下，浙江省各地商会清廉建设成果丰硕。杭州市工商联以"四强四力"推动基层亲清政商关系建设，全市基层商会注册登记率达到100%，近五年30家商会获评全国"四好"商会。宁波市鄞州区以"清廉商会+清廉民企+亲清政商"一体化建设路径，探索清廉建设与产业基金、合规指引深度结合，培育出多家国家级制造业单项冠军企业。

浙江省服饰创意协会将持续深化清廉商会建设，推动清廉理念转化为实实在在的发展动能，以清廉建设护航协会高质量发展，在纺织服装行业树立清廉社会组织标杆。